港区三光保育室の求人

＞園児の人数と保育の内容や特徴について教えて下さい。

定員数は、0歳児15名、1歳児25名、2歳児25名、3歳児28名、4歳児20名、5歳児15名の合計128名です。

保育の中で大切にしているものは、まずは「会社の理念」と「基本方針」です。【クレド】という会社の理念を実現するために、私たちがどういう行動をすべきかを記載した名刺サイズのカードがあり、それに基づいて「アソシエのマニュアル」や「保育ブック」を作り、職員間で共有しています。その中でも一番大事にしているのは、保育指針の「一人ひとりの子どもの心に寄り添う保育」「子どもの主体性を大事にする保育」「一人ひとりと応答的に関わる」という事です。

保育内容は、ドキュメンテーションを持ち、子どもの日々の姿や子どものつぶやき、子どもの興味関心はどこに向いているのかを、写真と文字を使って日々お知らせしています。港区は区との関係でICT化ではなく、ドキュメンテーションを制作して廊下に貼り出しをして、保護者の方にもご覧頂いています。日々の保育はなかなか保護者の方には見えないと思うので、見える化をすることと、さまざまな楽しく学びの多い活動をやっており、是非保護者の皆さまにも理解して頂くこと、それぞれ大切と思い取り組んでおります。

加えて、特に0～2歳児の乳児はゆるやかにですが担当制をとっており、子ども全員を担任全員で見るのではなくて、ある程度1人の担任が少人数の子どもを担当して、その子どもの生活面は担当が見ましょうという保育を行っています。またアクティビティ（スポーツ・ミュージック・アート・イングリッシュ）は専任の教育を受けたコーチが園を巡回しますので、子どもと一緒に楽しみながら職員が学ぶ機会もあります。

また月に1回「おもちゃプロジェクト」として、各園からぜひ学びたいという希望者を募り、プロジェクトチームを作っています。1つの園に集合して「コーナーってなんで大切なの？」「子どもにとってのおもちゃ選びのコツ」「カプラについて学ぶ」など、実際に職員が遊びながら学び、それを各園に持ち帰って園内研修をする、いうような取り組みもしています。みんな楽しんで参加して「子どもの気持ちが分かった！」というような声も多数あり、有意義な時間を過ごしています。

園長はベテランで、職員の年齢層は比較的若いですが、経験は豊富です。チームワークは非常に良く、雰囲気も良い保育園です。先ほど申し上げた「クレド」の中に「おかげ様、お互い様の気持ちを持って接します。」「いつも笑顔を心がけます。」「ありがとうの一言を伝えます。」という文言があるのですが、そういう基本的なことを職員一人ひとりが大事に実践することでチームワークが良くなると思うので、どの園でも実践するよう心がけています。また通常であれば年に何回か集まって懇親会を行いますが、現状コロナ禍で集まることが難しいので、代案として昨年は「職員同士でお互いの良いところを見つけましょう」という形で、職員全員がそれぞれ良いところを書いて発表してみたり、そのような取り組みから風通しの良い保育園を目指しています。

「アソシエ・インターナショナルは働きやすい会社」と職員は口をそろえて言っています。基本的に残業はありません。必要な残業はして頂きますが、月給の明細にある時間調整給（みなし残業代）10時間分を超えないような働き方が出来ています。有休や振休も確実に取れていて、長い人だと前後の土日合わせて9連休取る職員もいます。コロナ禍で今は中々旅行にも行けませんが、行ける時期は９連休で海外旅行を楽しむ職員が何人もいました。休暇は保証されているのでワークライフバランスが取りやすく、とても働きやすいと思います。

クラスで協力し合いながら、午睡中に少し抜けて作業をするとか、夕方の遊びのところで主任が入って事務の時間を作るとか、順番に時間を作ってなるべく通常のシフト時間内に勤務を終わらせるようにしています。それは基本的な職員数は揃っているので出来る事だと思っています。

会社の取り組みとして行っている「みんなで９連休制度」をどこで取るのか、年度の初めに園内で決め（多少の変更は可能）1年間で計画的に全員が平等に休みを取れるよう工夫しています。また、週の中で40時間を超えないようにするのが基本なので、土曜日に出勤した時はその週の平日に必ず1日休みを取っています。また入社2年目以上の正社員職員にはメモリアル休暇があり、例えば結婚記念日とか自分のお誕生日とか何でも良いのですが、有休とは別の休暇が１日あります。※2021年度はコロナ禍で9連休を取っても長期間の旅行に行けないため、今年度は連休とせず、有休を分散して取得することも可能。

園舎は広々としています。公設民営で元々小学校のグラウンドだった場所に保育園が建っており、走り幅跳び用の砂場を今は園児たちが砂場遊びで使っていたり、広いホールもあります。また人工芝の広い屋上があり、外に出かけなくても屋上で走り回ったり、夏場は屋上にたらいを出して水遊びをしたり、保育園としては非常に使いやすい作りになっています。園周辺は港区の中でも下町的な雰囲気があるので、商店街の方と関わりもあり、周辺に公園もあり、消防署へ行って乗り物に乗せてもらったり、そういった活動も出来ます。

アソシエのクレドにもあるように「子どもの心に寄り添える丁寧な保育を一緒にしていきたい」と思います。そういったところを大事に出来る方に一員となって頂けたら、とても嬉しいです。新卒の方も中途の方も、入社する時は新しい環境ですごく不安だと思うのですが、クラスリーダーがいたり、新卒の方にはチューターという少し年上のお兄さんお姉さん的存在の職員がついて保育の分からない事や気持ちのケアも丁寧にしています。また本部のスーパーバイザーが各園におり、園を回って職員の言葉を聞いて吸い上げて本部におろしたり、何か心配事があったら聞いて一緒に解決したりしているので、ぜひ安心して入社頂ければなと思います！チームアソシエの一員になって下さる方が1人でも多くいらっしゃれば本当に嬉しいです！